7. November 2019 / Arbeitgebermarke
Krasse Stellenanzeigen, mega lässige Vorstellungsgespräche oder kumpelhaftes Gehabe zwischen Chef und Mitarbeitern - Unternehmen lassen sich heute so einiges einfallen, um Arbeitskräfte von sich zu überzeugen. Was nach außen nach viel hui aus...
4. Juli 2019 / Arbeitgebermarke
Was glauben Sie, wann bringen Ihre Mitarbeiter sich wirklich zu 100 Prozent für ihre Arbeit ein? Die Antwort lautet: Wenn sie sich wohlfühlen. Denn nur wer gerne zur Arbeit geht, ist wirklich motiviert, im Job alles zu geben. Damit das klappt, ...
23. Mai 2019 / Arbeitgebermarke
Hashtags wie #ThankGodItsFriday, #endlichFreitag oder #HateMondays sind mit hunderttausenden Einträgen der Renner in sozialen Netzwerken. Der Montag spielt die Rolle des verhassten Starts in die Arbeitswoche, der Freitag ist der lang erwartete Re...
25. April 2019 / Arbeitgebermarke
Über Kultur kann im Gegensatz zu Strukturen und Programmen nicht per Beschluss entschieden werden, sondern sie muss gemeinsam entwickelt werden! Mit diesem Satz hat der Deutsche Soziologe Niklas Luhmann den entscheidenden Unterschied zwischen Unt...
22. November 2018 / Arbeitgebermarke
Jeder Mensch hat etwas, das ihn antreibt. Ob in der Familie, im Sport oder im Beruf - hinter jeder Handlung steckt eine Motivation. Gerade für Unternehmen ist es wichtig, diese Motivation bei ihren Mitarbeitern zu wecken. Was es dafür braucht, i...
