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Termine Staffel 2 (Start April)

Modul 1 - Fr.  23.04.2021
Modul 2 - Di.  18.05.2121
Modul 3 - Fr.  18.06.2021
Modul 4 - Di.  13.07.2021
Modul 5 - Fr.  10.09.2021
Modul 6 - Di.  05.10.2021
Modul 7 - Fr.  12.11.2021
Modul 8 – Di.  07.12.2021

Zeiten: Jeweils 9 bis 12 Uhr
per Zoom-Training

Investition

Einzelbucher € 2.400
Ab 3 Personen einer Firma
€ 2.200 pro Person
DENK NEU Kunden
€ 1.950 pro Person

Alle Preise zzgl. Mwst.
inkl. 8 Online-Trainings via Zoom
inkl. 1 bis 2 Einzelcoachings via Zoom
inkl. Handouts und Seminarunterlagen

Zuschuss / Förderung

In einigen Bundesländern wird Weiterbildung gefördert. Hier einige Links und Infos dazu.

Anmeldung

Kann per E-Mail an ie@denk-neu.com oder direkt über die Webseite erfolgen.

Platz sichern und Führungskräfte-Entwicklungsprogramm buchen!

Online-Seminarreihe

DENK NEU Führungskräfte-Training

Wir machen Führungskräfte fit für die Herausforderungen der Zukunft!

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Das Führungskräfte-Training auf einen Blick:

  • 8 kompakte Online-Trainings á 3h im Abstand von 4 Wochen/berufsbegleitend
    ...so bleiben die Teilnehmer dauerhaft in der Entwicklung!
  • Über 12 praxisnahe Methoden und Tools
    ...dadurch kommen die Inhalte direkt in Anwendung im Unternehmen!
  • Alle Module sind interaktiv inkl. Gruppenübungen
    ...damit die Teilnehmer an echten Themen aus ihrem Führungsalltag arbeiten können!
  • 100% Praxisbezug!
  • BONUS zur Sicherungs des Wissenstransfers ins Unternehmen:
    1 bis 2 Live-Coachings je Teilnehmer zur individuellen Unterstützung und Umsetzungsbegleitung in den Führungsalltag!

Mit dieser Seminarreihe stärken Sie Ihre zweite Führungsriege!

Das Führungskräfte-Training ist explizit für Teamleiter, Abtleilungsleiter und Nachwuchstalente konzipiert.

Methoden

Vortrag und Diskussion, Gruppenarbeit, kollegiale Beratung seitens der Teilnehmer oder durch die Trainer zu eigenen Fällen, Erfahrungsaustausch und Praxistransfer. Einzel-Coaching zur Steigerung der persönlichen Performance.

Teilnehmerkreis

Projekt-, Abteilungs- und Teamleiter und alle Führungskräfte, die Mitarbeiter motivierend führen und fit im Thema "Führung" werden möchten - mit dem Ziel, die  Mitarbeiterbegeisterung und -bindung im Unternehmen nachhaltig zu erhöhen.

Ihre Trainerin/Coach im Führungskräfte-Entwicklungsprogramm:

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Ines Eulzer

Ines Eulzer ist Expertin für moderne Führung, Teammotivation & Unternehmenskultur. Seit über 15 Jahren begleitet sie Unternehmen dabei, moderne Strukturen der Personalführung aufzubauen, Mitarbeiter motivierend zu führen und sich zukunftsfähig als „Attraktiver Arbeitgeber“ aufzustellen. Ines Eulzer empowert Führungskräfte und Teams zur Transformation von Zusammenarbeit, Haltung, Strukturen und Unternehmenskultur. Leidenschaftlich stiftet sie zu emotional-intelligenter Führung und einem Mindset-Wechsel hin zu New Work an: Zu einem produktiven, schöpferischen und inspirierenden Miteinander im Unternehmen.

Führungskräfte-Entwicklung sichert Ihren Unternehmenserfolg!

Kennen Sie das? Weil Sie als Inhaber oder Geschäftsführer Ansprechpartner für alle Themen und Probleme der Mitarbeiter sind, sind Sie ständig überlastet und werden zum „Nadelöhr“. Themen wie z.B. die Digitalisierung der internen Prozesse, die Entwicklung neuer Produkte oder die Verbesserung der Kundenbetreuung stauen sich auf oder bleiben ganz auf der Strecke. An die Einführung von Mitarbeitergesprächen oder einer klaren Meetingstruktur ist schon gar nicht zu denken. Das demotiviert Mitarbeiter, bremst die Produktivität und verhindert Weiterentwicklung. Die Lösung dieser Probleme liegt darin, eine starke zweite Führungsebene unterhalb von Geschäftsführung oder Managementboard aufzubauen – inklusive klarer Aufteilung der Verantwortlichkeiten.

Die kompakte Online-Seminarreihe richtet sich an Unternehmen, die ihre Führungskräfte und jungen Nachwuchstalente zu einer motivierenden Personalführung befähigen möchten. Ziel ist, dass diese zukünftig mehr Verantwortung in der Rolle als Führungskraft übernehmen und erfolgreich führen können.

FAQ

Häufige Fragen

Interessiert?